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    毒物质会飘散在空气中，还有一些完全无法回收的燃烧过的废渣没人处理，就会被抛弃在河边，渐渐地，河水也变得脏污发臭，上面飘着一层厚厚的黑色糊状物质，完全遮住了河水的本来面目。

当地的未成年也因为长时间生活在这样的环境里，身体经常会出现各种毛病。

当地政府不是不知道这种情况，但这是当地居民赖以生存的工作，他们也没办法剥夺，只能任由其发展。

纪录片的出现，让很多人开始反思，也让很多电子产品相关的企业深思，他们一直在不断地生产、使用、丢弃，可谁又想过去处理？没人去处理垃圾，这些垃圾只会越来越多。

我们的科技日新月异，电子产品淘汰速度也越来越快，垃圾的妥善处理根本跟不上人们舍弃的速度。当面临着堆积如山的金属外壳，我们是不是该做点什么？

纪录片不单单拍摄了当地的情景，还采访了青山集团的总裁卓延，以及荆棘集团的总裁陆荆。

几年过去，网友们发现，曾经尚显青涩的卓大学生，如今已经西装革履、气度非凡。容貌依旧那么夺人眼球，在接受采访的时候，显得稳重而谦和。

这次杜渐没有出镜让网友们有些失望，但是后面对陆荆的采访却重新让他们燃起了热情。

作为荆棘集团的总裁，陆荆的知名度其实很大，网上也有他的照片，可陆荆极少出镜，所以基本上很少有人见过活的陆荆，这次一看，顿时嗷嗷叫，少女心泛滥。

卓延长得太过俊美，其颜值足够截图下来当屏保来舔，但在很多女孩子的心目中，她们大概更多的是欣赏卓延的美色，而不会产生要给他生猴子的念头，可是陆荆不一样。

陆荆的英俊不用赘述，单说他的气场和男人成熟的魅力，就足以迷倒一大片女孩子了，更何况，他还是全国最大的电子科技集团的掌权人。

和几年的场景重合，高颜值再次带动了环保纪录片的火热，当然，网游的评论褒贬不一，有人表示对两大巨头的合作很期待，也有人表示不过是两个企业在作秀搞噱头，除了这两种评价外，竟然还出现了第三种令路人懵逼的言论。

“把几年前的那个片子看了一遍，我发现我们卓总跟谁都好配啊！！！”

“谁说的？明明是陆总更合适！”

“可是杜渐和卓总是高中同学、大学同学，还一起创业，这完全就是竹马和竹马的设定啊！反正我是站定这对CP了！”

“我不得不提醒各位，荆棘集团的总部和青山集团是并肩而立的，就凭这两栋楼，我站陆总和卓总！”

“可是你们看！杜渐和卓总在一起拍摄的时候，配合多默契啊！附图。”

“大家都不要吵了，事实的真相只有一个——你们想多了，都散了吧散了吧，别占用网络资源了。”

“不！我发现了一个天大的秘密！大家仔细看卓总和陆总手上的戒指啊啊啊啊！！！！附图。”

一阵静默之后。

“卧靠……”

“emmmmm”

“希望只是碰巧而已，否则我永远不买荆棘手机，也不支持青山集团！死基佬！”

“在一起！”

各种评论五花八门，可不管怎样，这部纪录片的确是达到了预期的效果。

卓延和陆荆对网上的消息根本就没在意，他们正忙着工业园的投入使用，完全没有多余的时间。

他们花了巨资在C城建了一个工业园，同时广招机械、电子、自动化、化工、管理等专业的技术性人才，两个集团毕竟名头响亮，前来参加招聘的人数不胜数。

卓延和陆荆正在准备招聘事宜，却接到了一个通知，而这个通知对他们来说，不啻为一个意外的惊喜。

政府意欲将他们这个高科技工业园变成国有控股企业。

这是卓延从来没有想到的。

他之前还在跟陆荆商讨工业园的发展问题，可是两个集团的力量毕竟还太小了，他们需要更多的企业来加盟，但在这样一个投资和回报不成比例的前期，会有什么企业愿意加入呢？就连荆棘集团的很多股东都不乐意，只是陆荆被强势压了下去而已。

现在好了，政府注资，整个工业园就活了！

虽说这样一来，他们的空间就变小了很多，但是有政府这样一个强有力的后盾，他们不管做什么都会变得顺利，哪还用得着他们之前辛辛苦苦跑来跑去的？

消息一出，荆棘集团的那些刺头就再也不说话了，那些原本还观望的企业顿时捶胸顿足、后悔不迭。任谁都能看出来，这个工业园怕是要一飞冲天啊！

而青山集团和荆棘集团和政府搭上了边，以后的发展只会越来越好。

这个消息一出，前来求职的人就更多了。

人事经理抱着一大叠简历过来的时候，卓延正和陆荆商讨着下一步的计划。

“卓总，陆总，这是经过筛选后留下的，你们要不要看一看？”

“先给陆总看一看吧。”卓延示意人事经理先交给陆荆。

陆荆却摇了摇头，“你决定就好。”

现在国家控股，青山和荆棘都各自只占将近四分之一的股份，经过政府的任命，卓延现在是环保工业园的总负责人，所以一切事务都可由卓延决定。

卓延只好接过来，对人事经理道：“你先回去工作，我看完就通知你。”

人事经理离开后，卓延就拿着一沓简历坐到陆荆身边，放在中间，“人太多了，看得眼睛累，一起看。”

陆荆也没拒绝，就跟着他一张张地翻看。

“咦？”卓延拿起一张简历，递到陆荆面前，“记得这个人么？”

“青山以前的技术总监季嵩。”陆荆是认得的。

卓延思索了几秒钟，内线给人事经理。

过了一会儿，人事经理过来了，卓延将季嵩的简历递给他，“这张是怎么放进来的？”

人事经理接过来一看，“卓总，这个人技术水平好像挺高的，有什么问题么？”

卓延这才想起来，季嵩离开公司的时候还不是这个人当人事经理，经过几年，人事经理确实换了。

“这个人不用，你是不是没了解过，青山的第一项技术就是他带领团队发明出来的。”

卓延其实对季嵩没有那么大的恶感，只是季嵩毕竟在青山公司最需要他的时候离开了，他当年和杜渐是拼死拼活捣鼓出了几项技术，这才保住了青山。所以，他不会再让季嵩进青山。

人事经理满脑子都是懵逼，他确实没注意过这方面的事情，卓延这么一说，他就意识到了原因。

“不过这也不在你的职务范围内，你回去吧。”卓延将季嵩的简历放在一边，人事经理战战兢兢地出去了，回去第一件事就是给自